復帰予定時期が決まっていれば、育休中に入園し、慣れ保育(慣らし保育)をすることも認められているので、できれば育休中に慣れ保育(慣らし保育)を終えられるといいでしょう。
４月の１ヶ月間は保育園の洗礼を受けると思っておいた方が良さそうです(;_;)
さらに、保護者と保育士がコミュニケーションを取り合うことも重要です。保育士から子どもの様子や気持ちの変化を正直に報告してもらうことで、保護者も安心して子どもを預けることができます。逆に、保護者から子どもの家庭での様子や気持ちを伝えることで、保育士も子どもに対する理解が深まります。
まさか第１週目から洗礼を受けて４月の後半まで一家全滅するとは思いませんでした。泣
子どもが熱を出すと、看病も大変ですし、仕事も休まなければいけなくなり、ワーママとしては悲鳴をあげたくなります。
慣らし保育がある場合は、半日ほどでお迎えに行かなければなりません。その際職場はどのように対応してくれるのか、事前に確認しておくとよいでしょう。「復帰時期をずらしてもらう」「慣らし保育中は時短勤務にしてもらう」などの方法があるので、早い段階で相談してみてください。 慣らし保育のリアル保育園の洗礼対策 ・家族に相談
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調子が悪く小児科で薬をもらった時はアクアソリタの経口補水ゼリー（りんご味）に薬を混ぜて与えています★
保育士は、どんなに忙しくても受け入れ時には手をとめて、子どもを直接受け取るよう意識しましょう。「今日も変わりありませんか？」「こっちで遊ぼうか！」と、保護者と子どもに声をかけて、丁寧に対応したいですね。
かかりつけの病院で、鼻水だけなら大丈夫でしょう。と言われ、予防接種を打った翌日から１週間ほど高熱が続きました。
慣らし保育の最大のメリットは、子どもが保育園という新しい環境に徐々に慣れていくことです。保育園は家庭とは異なる社会的な環境であり、最初は不安やストレスを感じることも少なくありません。しかし、慣らし保育を経験することで、子どもは徐々に新しい環境に適応する力を身につけることができます。
保育士必見！慣らし保育とは？目的や期間、保護者に確認しておくべきことを解説
体調不良が続くと不安を感じやすいものですが、保育園に通い始めたばかりの子どもにはよくあることです。
土曜日に急いで小児科に来院して薬をもらいましたが発熱はそれほどしないものの鼻水と咳は良くならず２週目は辛そうに慣らし保育に行きました。